LOSAM est une entreprise innovante qui propose de créer des think tanks pour ses partenaires, tels que des cabinets de conseil, des éditeurs de logiciels et des cabinets d’avocats. Ces laboratoires à idées ont pour objectif d’intégrer les acteurs en amont des réflexions de leur cible prioritaire, permettant ainsi d’établir des relations de proximité et de co-construire des projets novateurs.
La méthodologie de LOSAM se distingue par une approche en quatre étapes clés :
- Définition de la cible : Identifier les acteurs pertinents pour maximiser l’impact des idées développées.
- Organisation d’ateliers : Créer des espaces collaboratifs où les participants peuvent échanger et expérimenter.
- Co-construction de solutions : Élaborer des projets en réunissant diverses expertises et perspectives.
- Transformation commerciale des opportunités : Mettre en œuvre les idées développées pour générer de la valeur ajoutée.
En favorisant l’intelligence collective, LOSAM promeut le partage d’expériences et de visions entre ses membres. Cette dynamique collaborative permet non seulement de co-construire de bonnes pratiques, mais aussi de trouver des solutions efficaces en s’appuyant sur les convictions partagées. Ainsi, LOSAM se positionne comme un acteur clé dans l’accompagnement des entreprises vers l’innovation et la transformation.
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